Fit für die Geschäftsführung – Freuen Sie sich schon jetzt auf unser brandneues Workbook von Michael Lorenz und Prof. Harald Eichsteller.
Wie digital muss die Geschäftsführung sein?
Schneller, komplexer, globaler, anspruchsvoller, wirkungsvoller, authentisch, medienwirksam, motivierend, verlässlich – die Anforderungen an die Führungskraft im digitalen Zeitalter sind enorm.
Gleichzeitig alte Erfolgsrezepte bewahren, kontinuierlich Verbesserungsprozesse am Laufen halten sowie völlig neue Dimensionen mit disruptiven Innovationen und validen Geschäftsmodellen erschließen – das bedeutet Geschäftsführung Next Generation.
Ein Geschäftsführer muss nicht sämtliche Technologien selbst beherrschen. Aber es hilft, die Grundlagen zu kennen, um die eigenen Aufgaben besser zu erfüllen. Neue Formen der Arbeit und ein neues Selbstverständnis junger Mitarbeiter stellen gerade Geschäftsführer vor neue Herausforderungen. Strategie, IT, Innovation, Organisation, Kommunikation und Geschäftsmodell – alle angestammten Hoheitsgebiete erfordern »Digital Readiness« der Geschäftsführung. Wie Sie innerhalb kürzester Zeit dahin kommen und Ihre Arbeit auf eine digitale Zukunft ausrichten, zeigt dieses moderne Tool- und Workbook – mit Praxiseinheiten am Ende jedes Kapitels und Video-Tutorials, die die Umsetzung erleichtern.
Inhalte „Fit für die Geschäftsführung“
- Strategisches Management
- Informationstechnologie (IT) & Digital Readiness
- Innovationsmanagement
- Geschäftsmodelle
- Organisation & Projektmanagement
- Change-Management/Kommunikation
- Digital Leadership
- Selbstorganisation
Diese neue Auflage erscheint am 18. September 2019.
Werfen Sie hier schon mal einen Blick ins Buch!
Zu diesem Thema möchten wir Ihnen auch unseren Intensivkurs Führen im Change empfehlen. Bauen Sie gezielt Ihre Veränderungskompetenzen aus und werden Sie zu einer Führungskraft, die Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltet und ihr Team souverän durch den Change führt.
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